Управление записи актов гражданского состояния Самарской области объявляет конкурс на включение в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы Самарской области (прием документов осуществляется по 20 февраля 2020 года)

Управление записи актов гражданского состояния Самарской области объявляет конкурс на включение в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы Самарской области (прием документов осуществляется по 20 февраля 2020 года)

Должность: Главный специалист отдела организации деятельности по государственной регистрации актов гражданского состояния
Группа: старшая  должность гражданской службы
Категория специалисты
Область профессиональной служебной деятельности: Управление в сфере юстиции
Вид профессиональной служебной деятельности: Деятельность в сфере правовой помощи и взаимодействия с судебной системой

 

Квалификационные требования
к уровню профессионального образования высшее образование
к стажу гражданской службы или стаж (опыт) работы по специальности без предъявления требований к стажу
к направлению подготовки (специальности) без предъявления требований к направлению подготовки (специальности)
к профессиональным знаниям и умениям Базовые квалификационные требования:

к знаниям:

государственного языка Российской Федерации (русского языка);

правовыми знаниями основ:

Конституции Российской Федерации;

Федерального закона «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федерального закона «О противодействии коррупции»;

Федерального закона «Об актах гражданского состояния»;

Федерального закона «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;

Федерального закона «О персональных данных»;

знаниями основ делопроизводства и документооборота;

знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.

 

к умениям:

умение мыслить стратегически (системно);

умение эффективно планировать и рационально использовать свое рабочее время;

коммуникативные умения;

умение оперативно принимать решения в пределах своей компетенции;

умение общаться с гражданами, а также представителями организаций;

умение определить нужды граждан, отстаивать, обеспечивать соблюдение и защищать права и свободы, гарантированные гражданам;

умение своевременно выявить и предупредить потенциально возможную проблемную ситуацию;

умение учитывать этнокультурные, этноконфессиональные и этнопсихологические особенности поведения и общения, владение навыками межкультурной коммуникации;

умение поддерживать комфортный морально-психологический климат в коллективе, создать такую обстановку, которая сможет помочь разрешению возникшего конфликта, способность минимизировать негативные последствия конфликтной ситуации;

умение готовить служебные письма, включая ответы на обращения государственных органов, граждан и организаций в установленный срок;

умение ясно, связанно и логично излагать мысли без допущения грамматических, орфографических, пунктуационных и стилистических ошибок;

умение делиться с коллегами опытом, знаниями и эффективными практиками в процессе выполнения работ;

умение устанавливать эффективное взаимодействие с коллегами внутри государственного органа, а также межведомственное взаимодействие;

умение выстраивать честные и справедливые отношения с коллегами, основанные на взаимоуважении;

умение готовить информацию и выступать перед коллегами (гражданами) на совещаниях, семинарах и других мероприятиях;

способность к ораторскому искусству, выстраивание эффективных коммуникаций с широкой целевой аудиторией при разных условиях взаимодействия.

Функциональные квалификационные требования:

к знаниям:

знания федеральных нормативных правовых актов;

знания региональных нормативных правовых актов;

принципы предоставления государственных услуг;

требования к предоставлению государственных услуг;

порядок, требования, этапы и принципы разработки и применения административного регламента;

порядок предоставления  государственных услуг в электронной форме;

понятие и принципы функционирования, назначение портала государственных услуг Российской Федерации;

права заявителей при получении  государственных услуг;

обязанности государственных органов, предоставляющих государственные услуги;

стандарт предоставления государственной услуги: требования  и порядок разработки.

 

Иные профессиональные знания:

знания норм делового общения; форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, аппаратного программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; порядка работы со служебной информацией; правил охраны труда и пожарной безопасности.

к умениям:

рассмотрение запросов государственных органов, обращений граждан и организаций;

предоставление сведений о государственной регистрации актов гражданского состояния из баз данных по запросам в соответствии с требованиями законодательства;

предоставление консультаций;

проведение анализа статистической отчетности;

организация мероприятий, обучающих семинаров для сотрудников органов ЗАГС;

рассмотрение жалоб граждан на действия (бездействие) сотрудников территориальных органов ЗАГС управления.

Иные профессиональные умения:

умение использовать в своей деятельности навыки работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-коммуникационными сетями, электронными таблицами, с базами данных, в операционной системе, в текстовом редакторе.

Должностные обязанности
Кратко: Составление отчетности (месячной, квартальной, годовой)  по государственной регистрации актов гражданского состояния.

Исполнение запросов  о предоставлении сведений о государственной регистрации актов гражданского состояния.

Оказание международной правовой помощи в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния.

Оказание консультативной и практической помощи органам ЗАГС Самарской области по применению действующего законодательства в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния.

Участие в проведении мероприятий, направленных  на повышение статуса семьи и брака и укрепление семейных ценностей.

Участие в организации и проведении мероприятий по повышению квалификации руководителей и сотрудников территориальных органов ЗАГС управления, сотрудников многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг (далее — МФЦ).

Рассмотрение обращений граждан и организаций по вопросам, отнесенным к компетенции управления.

Оказание информационно-правовой помощи гражданам по вопросам, отнесенным к компетенции управления.

Подготовка сведений о деятельности управления, территориальных органов ЗАГС управления ЗАГС Самарской области, подведомственного учреждения управления ЗАГС Самарской области, к размещению на официальном Интернет-сайте управления, в социальных сетях.

Взаимодействие со средствами массовой информации  по вопросам, находящимся в компетенции управления ЗАГС Самарской области.

Взаимодействие с оператором ФГИС «ЕГР ЗАГС»                        по вопросам ведения справочников и другим вопросам, относящимся к компетенции отдела.

Иные обязанности, предусмотренные административными регламентами, регламентирующими предоставление государственных услуг в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния, Федеральным законом Российской Федерации «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федеральным законом «О противодействии коррупции»; Законом Самарской области «О государственной гражданской службе Самарской области», иными нормативными правовыми актами, регулирующими обязанности служащего, в том числе в сфере противодействия коррупции.

Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности служащего

 

Качественное и своевременное исполнение заявлений граждан, запросов организаций и учреждений, ед.;

Оперативный анализ статистической отчетности, %;

Качественное и своевременное исполнение запросов (поручений (просьб), ходатайств) компетентных органов и заявлений граждан об истребовании документов, подтверждающих государственную регистрацию актов гражданского состояния с территории иностранного государства, ед.;

Доля вынесенных органом по контролю и надзору в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния предписаний об устранении нарушений законодательства в общем количестве проверок (по управлению), %;

Количество размещенных на официальном сайте в сети Интернет материалов о деятельности управления и территориальных органов ЗАГС, ед.;

Доля жалоб граждан и организаций на нарушение порядка предоставления государственных услуг (отказ в предоставлении государственных услуг) в общем количестве оказанных государственных услуг, %.

Должность: Ведущий специалист отдела организации деятельности по государственной регистрации актов гражданского состояния
Группа: старшая  должность гражданской службы
Категория специалисты
Область профессиональной служебной деятельности: Управление в сфере юстиции
Вид профессиональной служебной деятельности: Деятельность в сфере правовой помощи и взаимодействия с судебной системой

 

Квалификационные требования
к уровню профессионального образования высшее образование
к стажу гражданской службы или стаж (опыт) работы по специальности без предъявления требований к стажу
к направлению подготовки (специальности) без предъявления требований к направлению подготовки (специальности)
к профессиональным знаниям и умениям Базовые квалификационные требования:

к знаниям:

государственного языка Российской Федерации (русского языка);

правовыми знаниями основ:

Конституции Российской Федерации;

Федерального закона «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федерального закона «О противодействии коррупции»;

Федерального закона «Об актах гражданского состояния»;

Федерального закона «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;

Федерального закона «О персональных данных»;

знаниями основ делопроизводства и документооборота;

знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.

 

к умениям:

умение мыслить стратегически (системно);

умение эффективно планировать и рационально использовать свое рабочее время;

коммуникативные умения;

умение оперативно принимать решения в пределах своей компетенции;

умение общаться с гражданами, а также представителями организаций;

умение определить нужды граждан, отстаивать, обеспечивать соблюдение и защищать права и свободы, гарантированные гражданам;

умение своевременно выявить и предупредить потенциально возможную проблемную ситуацию;

умение учитывать этнокультурные, этноконфессиональные и этнопсихологические особенности поведения и общения, владение навыками межкультурной коммуникации;

умение поддерживать комфортный морально-психологический климат в коллективе, создать такую обстановку, которая сможет помочь разрешению возникшего конфликта, способность минимизировать негативные последствия конфликтной ситуации;

умение готовить служебные письма, включая ответы на обращения государственных органов, граждан и организаций в установленный срок;

умение ясно, связанно и логично излагать мысли без допущения грамматических, орфографических, пунктуационных и стилистических ошибок;

умение делиться с коллегами опытом, знаниями и эффективными практиками в процессе выполнения работ;

умение устанавливать эффективное взаимодействие с коллегами внутри государственного органа, а также межведомственное взаимодействие;

умение выстраивать честные и справедливые отношения с коллегами, основанные на взаимоуважении;

умение готовить информацию и выступать перед коллегами (гражданами) на совещаниях, семинарах и других мероприятиях;

способность к ораторскому искусству, выстраивание эффективных коммуникаций с широкой целевой аудиторией при разных условиях взаимодействия.

Функциональные квалификационные требования:

к знаниям:

знания федеральных нормативных правовых актов;

знания региональных нормативных правовых актов;

принципы предоставления государственных услуг;

требования к предоставлению государственных услуг;

порядок, требования, этапы и принципы разработки и применения административного регламента;

порядок предоставления  государственных услуг в электронной форме;

понятие и принципы функционирования, назначение портала государственных услуг Российской Федерации;

права заявителей при получении  государственных услуг;

обязанности государственных органов, предоставляющих государственные услуги;

стандарт предоставления государственной услуги: требования  и порядок разработки.

Иные профессиональные знания:

знания норм делового общения; форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, аппаратного программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; порядка работы со служебной информацией; правил охраны труда и пожарной безопасности.

к умениям:

рассмотрение запросов государственных органов, обращений граждан и организаций;

предоставление сведений о государственной регистрации актов гражданского состояния из баз данных по запросам в соответствии с требованиями законодательства;

предоставление консультаций;

проведение анализа статистической отчетности;

организация мероприятий, обучающих семинаров для сотрудников органов ЗАГС.

Иные профессиональные умения:

умение использовать в своей деятельности навыки работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-коммуникационными сетями, электронными таблицами, с базами данных, в операционной системе, в текстовом редакторе.

 

 

 

Должностные обязанности
Кратко: Составление отчетности (месячной, квартальной, годовой)  по государственной регистрации актов гражданского состояния.

Исполнение запросов  о предоставлении сведений о государственной регистрации актов гражданского состояния.

Оказание международной правовой помощи в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния.

Оказание консультативной и практической помощи территориальным  органам ЗАГС Самарской области по применению действующего законодательства в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния.

Участие в проведении мероприятий, направленных на повышение статуса семьи и брака и укрепление семейных ценностей.

Участие в организации и проведении мероприятий по повышению квалификации руководителей и сотрудников органов ЗАГС Самарской области.

Рассмотрение обращений граждан и организаций по вопросам, отнесенным к компетенции управления.

Оказание информационно-правовой помощи гражданам по вопросам, отнесенным к компетенции управления.

Подготовка сведений о деятельности управления, территориальных органов ЗАГС управления ЗАГС Самарской области, подведомственного учреждения управления ЗАГС Самарской области, к размещению на официальном Интернет-сайте управления, в социальных сетях.

Иные обязанности, предусмотренные административными регламентами, регламентирующими предоставление государственных услуг в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния, Федеральным законом Российской Федерации «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федеральным законом «О противодействии коррупции»; Законом Самарской области «О государственной гражданской службе Самарской области», иными нормативными правовыми актами, регулирующими обязанности служащего, в том числе в сфере противодействия коррупции.

Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности служащего

 

Качественное и своевременное исполнение заявлений граждан, запросов организаций и учреждений, ед.;

Оперативный анализ статистической отчетности, %;

Качественное и своевременное исполнение запросов (поручений (просьб), ходатайств) компетентных органов и заявлений граждан об истребовании документов, подтверждающих государственную регистрацию актов гражданского состояния с территории иностранного государства, ед.;

Доля вынесенных органом по контролю и надзору в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния предписаний об устранении нарушений законодательства в общем количестве проверок (по управлению), %;

Количество размещенных на официальном сайте в сети Интернет материалов о деятельности управления и территориальных органов ЗАГС, ед.

Должность: Главный специалист отдела правовой и кадровой работы
Группа старшая должность гражданской службы
Категория специалисты
Область профессиональной служебной деятельности: Регулирование государственной гражданской и муниципальной службы.

Регулирование в сфере юстиции.

Обеспечение деятельности государственного органа.

Вид профессиональной служебной деятельности: Совершенствование мер по противодействию коррупции.

Правовое (юридическое) обеспечение деятельности государственного органа.

Проведение правовой и антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов в области гражданского права и документов, подготовленных в их развитие.

Реализация государственной политики и нормативное правовое регулирование в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния.

Квалификационные требования:
к уровню профессионального образования высшее образование
к стажу гражданской службы или стаж (опыт) работы по специальности без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или работы по специальности.

 

к направлению подготовки (специальности) без предъявления требований к направлению подготовки (специальности)
к профессиональным знаниям и умениям Базовые квалификационные требования:

к знаниям:

государственного языка Российской Федерации (русского языка);

правовыми знаниями основ:

Конституции Российской Федерации;

Федерального закона «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федерального закона «О противодействии коррупции»;

Федерального закона «Об актах гражданского состояния»;

Федерального закона «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;

Федерального закона «О персональных данных»;

знаниями основ делопроизводства и документооборота;

знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.

к умениям:

поддерживать комфортный морально-психологический климат в коллективе;

умение выявлять происходящие изменения и корректировать действия в целях повышения результативности;

умение создавать такую обстановку, которая сможет помочь разрешению возникшего конфликта, способность минимизировать негативные последствия конфликтной ситуации;

умение подготавливать служебные письма, включая ответы на обращения государственных органов, граждан, организаций в установленный срок;

умение ясно, связано и логично излагать мысли без допущения грамматических, орфографических, пунктуационных и стилистических ошибок;

работать с разнородными данными (статистическими, аналитическими);

анализировать  множество взаимодействующих факторов, основываясь на неполной и/или противоречивой информации;

вырабатывать эффективный путь решения возникающих проблемных явлений

организовывать и проводить совещания, конференции, семинары.

 

Функциональные квалификационные требования:

к знаниям и умениям:

По виду «Правовое (юридическое) обеспечение деятельности государственного органа»:

анализ  законодательства;

анализ  и систематизация документов, информации;

разработка проектов  правовых и нормативных правовых актов;

подготовка профессиональных заключений, консультаций, рекомендаций;

ведение исковой и претензионной работы;

проведение плановых и внеплановых проверок (обследований);

осуществление контроля исполнения предписаний, решений и других распорядительных документов.

По виду «Проведение правовой и антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов в области гражданского права и документов, подготовленных в их развитие»:

проведение правовой и антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов.

По виду «Реализация государственной политики и нормативное правовое регулирование в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния»:

разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов;

подготовка официальных отзывов на проекты нормативных правовых актов;

подготовка методических рекомендаций, разъяснений;

подготовка аналитических, информационных и других материалов;

участие в проведении мониторинга правоприменения.

По виду «Совершенствование мер по противодействию коррупции»:

понятие коррупции, причины ее возникновения и последствия;

основные направления политики государства в сфере противодействия коррупции;

меры по профилактике и противодействию коррупции                                на государственной гражданской службе;

передовой зарубежный опыт противодействия коррупции                         на государственной службе.

оценка коррупционных рисков выявление факта наличия конфликта интересов;

проведение анализа сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера; умение проводить оценку коррупционных рисков, выявлять конфликт интересов, разрешать конфликтные ситуации.

Иные профессиональные умения служащего:

использовать в работе специализированные программы;

использовать правовые системы «Гарант», «Консультант+».

Должностные обязанности
Кратко: Правовое (юридическое) обеспечение деятельности государственного органа,

Проведение правовой экспертизы проектов приказов, соглашений, инструкций, регламентов, писем и других документов, затрагивающих правовые вопросы и требующих специальных знаний.

Подготовка судебных документов для представления интересов управления в судах, представление интересов управления в судебных процессах.

Участие в работе рабочих групп, комиссий, совещаний, при необходимости с выездом в пределах или за пределы Самарской области, по вопросам, входящим в компетенцию отдела правовой и кадровой работы управления.

Подготовка запросов, обращений, ответов на обращения по правовым вопросам, вопросам организации деятельности управления.

Участие в работе по анализу и обобщению результатов деятельности управления по вопросам, отнесенным к компетенции отдела правовой и кадровой работы, подготовка отчетов о деятельности управления и отдела правовой и кадровой работы.

Участие в формировании государственного задания подведомственного учреждения.

Осуществление ежеквартального и ежегодного мониторинга выполнения подведомственным учреждением государственного задания.

Ведение справочно-информационной работы по изменениям законодательства, информирование руководства об изменениях законодательства, затрагивающих сферу деятельности управления, участие в мероприятиях по разъяснению действующего законодательства.

Составление отчетности, отнесенной к компетенции отдела правовой и кадровой работы.

Подготовка проектов ответов на представления, протесты и письма прокуратуры Самарской области, экспертные заключения Министерства юстиции Российской Федерации по Самарской области
по нормативно-правовым актам Самарской области.

Консультирование гражданских служащих по правовым вопросам.

Участие в контрольных и надзорных мероприятиях в отношении подведомственного учреждения.

Выполнение иных поручений руководителя управления, начальника отдела правовой и кадровой работы.

Проведение правовой и антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов в области гражданского права и документов, подготовленных в их развитие.

Реализация государственной политики и нормативное правовое регулирование в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния:

подготовка и обеспечение согласования проектов нормативных правовых актов Самарской области, регламентирующих вопросы деятельности управления, приказов управления по основной деятельности;

подготовка официальных отзывов на проекты нормативных правовых актов;

участие в проведении мониторинга правоприменения.

Совершенствование мер по противодействию коррупции:

оценка коррупционных рисков;

выявление факта наличия конфликта интересов;

участие в разработке и реализации мер по противодействию коррупции в сфере деятельности управления, организационно-техническое обеспечение деятельности комиссии управления по противодействию коррупции;

профилактика коррупционных и иных правонарушений;

проведение антикоррупционного мониторинга;

совершенствование законодательства о противодействии коррупции;

взаимодействие с органами прокуратуры Самарской области, правоохранительными органами;

зазработка государственных программ в сфере противодействия коррупции;

консультирование гражданских служащих по правовым и иным вопросам в сфере противодействия коррупции;

мониторинг норм и положений действующего законодательства, вносимых в него изменений и дополнений, сложившейся судебной практики в сфере противодействия коррупции.

Иные обязанности, предусмотренные Федеральным законом Российской Федерации «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федеральным законом «О противодействии коррупции»; законом Самарской области «О государственной гражданской службе Самарской области, иными нормативными правовыми актами, регулирующими обязанности служащего.

Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности служащего

 

     Активное, своевременное и качественное выполнение поставленных задач, 100%;

Выполнение заданий высокой напряженности
и интенсивности (большой объем работ, выполнение срочных и неотложных поручений, заданий, требующих повышенного внимания, качественные и детальные консультации), 100%;

Своевременное рассмотрение поступивших в управление документов, 100%;

Эффективное взаимодействие отдела со структурными подразделениями управления, органами исполнительной власти, хозяйствующими субъектами, 100%;

Обеспечение надлежащего исполнения функциональных обязанностей, 100%;

Ежегодные показатели результативности:

Количество нарушений гражданским служащим требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов, 0;

Своевременность исполнения документов, 100%.

Права служащего:

Гражданский служащий имеет права, предусмотренные:

Федеральным законом Российской Федерации от 27.07.2004 № 79-ФЗ

«О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ  «О противодействии коррупции»;

Законом Самарской области от 06.04.2005 № 103-ГД «О государственной гражданской службе Самарской области»,

иными нормативными правовыми актами, регулирующими права служащего.

 

Ответственность служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей:

Гражданский служащий несет ответственность за неисполнение (ненадлежащие исполнение) должностных обязанностей, предусмотренную:

Федеральным законом Российской Федерации от 27.07.2004 № 79-ФЗ

«О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Законом Самарской области от 06.04.2005 № 103-ГД «О государственной гражданской службе Самарской области»,

иными нормативными правовыми актами, регулирующими ответственность служащего.

 

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие вышеперечисленным квалификационным требованиям к соответствующей должности гражданской службы.

Гражданам Российской Федерации, изъявившим желание участвовать в конкурсе, необходимо в течение 21 со дня размещения объявления на официальном сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (http://www.gossluzhba.gov.ru) представить в управление записи актов гражданского состояния Самарской области следующие документы:

  1. Личное заявление на имя руководителя управления записи актов гражданского состояния Самарской области Самарской области;
  2. Заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией;
  3. Копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
  4. Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

  1. Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (медицинское заключение по форме 001-ГС/у (от врача-психиатра и врача-нарколога);
  2. Иные документы, предусмотренные Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации:

согласие на обработку персональных данных (заполняется при подаче документов).

Гражданский служащий управления записи актов гражданского состояния Самарской области, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя  руководителя управления записи актов гражданского состояния.

Гражданский служащий иных государственных органов, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет заявление на имя руководителя управления записи актов гражданского состояния Самарской области и заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией.

Прием документов осуществляется по 20 февраля 2020 года по адресу:

г. Самара, ул. Ленинская, 168, 5 этаж, ежедневно с 9.00 до 18.00  (обед с 13.00 до 14.00) (кроме выходных дней). Тел. контакта (846) 276-05-06.

Предполагаемая дата проведения конкурса – 10 марта 2020 года.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа в их приеме.

Конкурс проводится в два этапа:

На 1-ом этапе оцениваются документы, представленные кандидатами;

На 2-ом этапе проводятся тестирование и индивидуальное собеседование.

В ходе конкурсных процедур проводится оценка уровня владения языком Российской Федерации (русским языком), знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о гражданской службе и противодействии коррупции знаниями, и умениями в сфере информационно-коммуникационных технологий, психодиагностика.

 

Место проведения конкурса:

тестирование – государственное казенное учреждение Самарской области «Самарский региональный ресурсный центр» (г. Самара, ул. Скляренко, 20);

индивидуальное собеседование – управление записи актов гражданского состояния Самарской области (г. Самара, ул. Ленинская, 168).

Условия прохождения гражданской службы определяются Федеральным законом от 27.07.2004 №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», законом Самарской области от 06.04.2005 №103-ГД «О государственной гражданской службе Самарской области».